Служба зайнятості інформує

Чи можна відмовитись від запропонованої центром зайнятості роботи, якщо до підприємства відсутнє сполучення громадським транспортом?

З початку 2022 року 2500 роботодавців звернулись до Київської  обласної служби зайнятості та запропонували 9000 вакансій шукачам роботи Київщини.

Фонд «Єдність за майбутнє» з моменту заснування у 2004 році займається підтримкою жінок у складних життєвих обставинах. Одним із напрямків цієї роботи є підтримка жіночої самозайнятості та власного бізнесу. З 2019 року Естонська рада у справах біженців, Запорізький благодійний фонд «Єдність» за майбутнє» та Гараж48 у співпраці впровадили дві Програми розширення можливостей жіночого підприємництва для того, щоб підтримати жінок у східній Україні у збільшенні доходу родин шляхом створення власного бізнесу. Завдяки цій підтримці було створено 29 міні-бізнесів, очолюваних жінками у 5 східних областях України.

     Саме таку назву має консультаційна підтримка для працівників та роботодавців на час воєнних дій в Україні. Інформаційну компанцію запровадили у Державній службі управління з питань праці і ми пропонуємо кожному, хто цього потребує, безкоштовно скористатися нею.

Зокрема, станом на кінець травня 2022 року з Київським обласним центром зайнятості співпрацює понад 2 400 роботодавців, які подали 953 вакансії на укомплектування. Майбутнім працівникам готові запропонувати заробітну плату у розмірі до 25 000 грн. Найбільш оплачуваними вакансіями Київщини за останні місяці стали: слюсар з ремонту технологічних установок, оператор лінії у виробництві харчової продукції, складальник покришок, головний конструктор, головний технолог, лікар-невропатолог, лікар-отоларинголог тощо. До 20 000 тис. грн./міс. Роботодавці Київщини готові платити водію навантажувача, складальнику-клепальнику, зуборізальнику, оператору автоматичних та напівавтоматичних ліній, верстатів та установок, логісту, дояру, інженеру-механіку тощо.

 Шановні клієнти!

Роботодавці мають право на отримання грошової виплати у розмірі 6500 грн за кожну працевлаштовану внутрішньо переміщену особу відповідно до Постанови №331 Кабінету Міністрів України.

 06 травня 2022 року Президентом України підписано Закон України «Про внесення змін до деяких законів України щодо функціонування сфер зайнятості та загальнообов’язкового державного соціального страхування на випадок безробіття під час дії воєнного стану».

Набула чинності  Постанова Кабінету Міністрів  від  20 березня 2022 року  № 331, якою затверджено «Порядок надання роботодавцю компенсації витрат на оплату праці за  працевлаштування внутрішньопереміщенихосіб внаслідок  проведення бойових дій  під час воєнного стану в Україні».