Оголошено добір на зайняття вакантної посади провідного спеціаліста Служби у справах дітей та сім’ї виконавчого комітету Миронівської міської ради в період дії воєнного стану
‼️ Оголошено добір на зайняття вакантної посади провідного спеціаліста Служби у справах дітей та сім’ї виконавчого комітету Миронівської міської ради в період дії воєнного стану
Опис вакансії
Завдання за посадою:
- розробляє поточні та бере участь у підготовці перспективних планів роботи;
- надає консультації та допомогу у вирішенні спірних питань щодо участі батьків у вихованні дітей;
- приймає участь у виявленні дітей, що залишились без батьківського піклування, дітей-інвалідів, дітей із багатодітних, малозабезпечених сімей та складає акти;
- веде журнал обліку заяв та повідомлень про вчинення насильства в сім’ї;
- веде банк даних соціально незахищених категорій сімей;
- бере участь у здійсненні заходів щодо соціального захисту прав та інтересів дітей-сиріт та дітей, позбавлених батьківського піклування;
- веде особові справи дітей, які опинилися в складних життєвих обставинах;
- проводить профілактичну роботу з дітьми, які опинилися в складних життєвих обставинах;
- бере участь у проведенні рейдів «Канікули», «Діти вулиці», «Вокзал», тощо;
- складає акти оцінки рівня безпеки дитини;
- веде справи щодо дітей-сиріт, дітей, позбавлених батьківського піклування, дітей СЖО, дітей, які постраждали внаслідок воєнних дій та збройних конфліктів, які перебувають на первинному обліку Служби;
- веде журнал обліку заяв, постраждалих внаслідок воєнних дій та збройних конфліктів;
- веде журнал обліку дітей, які опинилися в складних життєвих обставинах; журнал обліку звернень і повідомлень стосовно дітей, які перебувають в СЖО, у тому числі таких, що можуть загрожувати їх життю та здоров’ю;
- здійснює організацію ведення діловодства;
- готує акт обстеження умов проживання дитини та опис її майна, а також акт обстеження житлово-побутових умов потенційного опікуна, піклувальника;
- готує звіт про стан виховання, утримання і розвитку дітей в прийомних сім’ях, дитячих будинках сімейного типу та сім’ях, які перебувають під опікою/піклуванням ;
- здійснює заходи спрямовані на попередження протидії торгівлі людьми;
- є користувачем ЄІАС «Діти»;
- готує протоколи засідань координаційної ради з питань сімейної та гендерної політики, попередження насильства в сім’ї, протидії торгівлі людьми при виконавчому комітеті Миронівської міської ради;
- у межах компетенції бере участь у розгляді звернень, скарг та пропозицій громадян;
- надає методичну, консультативну та практичну допомогу громадянам;
- виконує інші доручення начальника Cлужби.
Вимоги до кандидата на посаду:
- Громадянство України.
- Вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем не нижче ступеня бакалавра.
- Стаж роботи на службі в органах місцевого самоврядування, на посадах державної служби або досвід роботи за фахом на посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше 1 року.
- Вільне володіння державною мовою.
- Впевнене володіння основними принципами роботи на комп'ютері та відповідними програмними засобами.
Умови оплати праці:
- посадовий оклад – 7741 грн.
- надбавки, доплати, премії та компенсації відповідно до Закону України „Про службу в органах місцевого самоврядування“ і постанови Кабінету Міністрів України від 09 березня 2009 року № 268 „Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів“.
Ми пропонуємо:
- доброзичливий колектив;
- комфортні умови праці;
- професійний розвиток та навчання;
- офіційне працевлаштування;
- соціальні гарантії згідно з КЗПП (щорічна відпустка 30 календарних днів, додаткові соціальні відпустки, оплачуваний лікарняний).
Умови відбору та призначення на посаду:
- Призначення на посаду строкове до призначення на цю посаду переможця конкурсу, але не більше ніж 12 місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану.
Перелік документів, які необхідно надати для участі у доборі на посаду:
- заповнену особову картку /форма П-2ДС/ з відповідними додатками;
- копії документів про освіту;
- документ про повну загальну середню освіту або державний сертифікат про рівень володіння державною мовою (за наявності);
- копію документа, який посвідчує особу;
- копію трудової книжки;
- копію військового квитка (для військовослужбовців або військовозобов’язаних).
Документи приймаються з дня опублікування оголошення до 16:00 год 10 жовтня 2025 року за адресою: м. Миронівка, вул. Соборності, 48, кабінет № 9 ( відділ управління персоналом), тел. (04574) 5-12-71